劉健代表:固本強(qiáng)基 加強(qiáng)基層“法檢”人才隊(duì)伍建設(shè)
文章來(lái)源:湖南日?qǐng)?bào) 作者: 時(shí)間:2019-01-31 08:53:12湖南日?qǐng)?bào)記者 于振宇
“在司法體制改革的大背景下,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)是擺在“法檢”兩院面前的一項(xiàng)重要課題。”1月29日,省人大代表劉健在接受記者采訪時(shí)說(shuō)。
劉健說(shuō),當(dāng)前“法檢”兩院人才隊(duì)伍建設(shè)中存在一些突出問(wèn)題亟待解決,比如案多人少矛盾突出;入額人員比例低,難以滿足實(shí)際辦案所需;業(yè)務(wù)骨干斷層等等。今年的省檢察院工作報(bào)告中就提到,檢察隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu),有5個(gè)市州檢察院班子成員中沒(méi)有“70后”干部,102個(gè)基層檢察院班子成員中沒(méi)有“80后”干部。
針對(duì)“法檢”兩院人才隊(duì)伍建設(shè)中的問(wèn)題,劉健建議,要以內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),優(yōu)化人才資源配置,將職務(wù)級(jí)別、福利待遇向資深和優(yōu)秀的法官、檢察官傾斜,鼓勵(lì)法官、檢察官安心本職工作。創(chuàng)新用人機(jī)制,大膽選任青年干部,使業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作成績(jī)突出的青年人才得到提拔重用。加強(qiáng)教育培訓(xùn),鼓勵(lì)干警學(xué)習(xí)深造,培養(yǎng)高層次人才。堅(jiān)持從優(yōu)待警,凝聚干警活力,要把從嚴(yán)治警與從優(yōu)待警相結(jié)合,把增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力與關(guān)心干警的生活緊密聯(lián)系起來(lái),切實(shí)維護(hù)好、保障好基層法院檢察院干警的切身利益,為他們解除后顧之憂,增強(qiáng)其歸屬感和職業(yè)認(rèn)同感。
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